对话顶尖名校
世界500强企业想要什么样的人才?
顶尖名企对求职的学生们设置了哪些考核?
这些问题可能是每一个面临实习和就业考验的留学生最想知道的问题了。
访校的最后一站,HET来到了全球顶尖科技公司之一——谷歌波士顿,就留学生们的实习和就业问题与谷歌波士顿副总裁进行了深入对话。
他们到底聊了些什么呢?
施强留学总经理王慧参观谷歌波士顿
全球最幸福企业——谷歌
也许你没有去过美国,但你很难不知道Google。
作为全球最顶尖的科技公司之一,谷歌已经让很多产品变成了我们生活中的必需品。让你每天机不离手的安卓系统,全世界最好用的chrome浏览器,还有“海外版抖音”Youtube,都是Google出品。
对于这样一家集合了AI、视频、云技术等关键词的时髦公司,你知道它到底什么样吗?
让HET带你一探究竟!
在谷歌参观过程中,HET发现,谷歌不仅给员工配置了包罗全球美食的员工食堂和设施丰富的健身房,甚至还有大型游戏机、浴室、睡觉的床和随处可见的零食饮料,力求承包员工们的吃喝玩乐。(??!!)
HET了解到,谷歌不仅薪资水平高,福利待遇也非同一般,数次获评全球最幸福企业、全球员工认可的最佳雇主。
这样的谷歌简直让HET也心动非常,也难怪能成为众多毕业生心中的dream company了。
如何才能进入谷歌
那么对于留学生们来说,要如何才能成功入职谷歌呢?
想要成功进入这样一家理想企业,并不容易。因为,对于每一位入职的员工,谷歌面试官们都是精挑细选。
谷歌波士顿副总裁告诉HET,谷歌有非常丰富的人才储备,可以说汇集了各大名校的菁英人才。
因为波士顿附近的生源非常丰富。每年求职季,波士顿附近100多所大学的学生都会向各大公司提交简历。
而作为金字塔的塔尖,能够进入谷歌面试的学生,更是万中挑一。在这些“人生赢家中”,哈佛、麻省理工、波士顿学院等知名院校毕业的学生又占了绝大多数。
“ Q:谷歌会从哪几个方面入手考察应聘者呢?”
首先是学生的学历背景。
谷歌波士顿副总裁表示,“MIT的学生,表现都不会太差”。这不单单是出于名校情结,也是在陈述客观事实。
美国顶尖名校不仅拥有全球顶尖的教学资源,甚至也拥有世界上最好的生源,它们的准入门槛基本保证了学生资质。当然,校友关系也是一条重要考量。当一家公司中有超过1/5的MIT学生时,那你就很难拒绝下一个了。另外,谷歌与哈佛、MIT的其实一直保持着紧密的合作。校企间的强强联合,也为学生们提供了实习福音。
学生的学术背景和应用能力也是谷歌非常看重的。学生在大学期间参与了哪些研究项目?计算机专业学生的编程能力如何?都是面试官们的重要参考。
谷歌波士顿副总裁同时表示,谷歌是一家多元化的企业,因此谷歌非常欢迎中国留学生的加入,也非常愿意在实习上给国际学生们更多机会。
HET建议
无论是对于谷歌,还是其他500强企业来说,求职者的学历背景都非常重要。名校背景就是迈入名企大门的基础条件。因此,无论是从求学角度还是从求职角度,HET都建议有留学意向的同学们尽早开始留学规划,以充分准备面对顶尖名校和名企的申请竞争。
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